研修 / セミナー

女性活躍を阻害するハラスメント問題<無料>対策説明会終了しました

内容

ハラスメント対策の強化が、来年4月に施行される女性活躍推進法の施策としても求められています。
ダイバーシティ・女性活躍推進担当部門の方にぜひ参加いただきたい説明会です。皆様のお越しをお待ちしています!

ご担当者の皆様は、今後の施策検討にぜひご参加ください。

  • 女性活躍推進法対策のために!
  • ハラスメント対策強化のために!
  • トップの意識改革・社員の能力開発のために!

説明会内容(予定)

  • 企業戦略に合致した女性活躍推進対策の進め方
  • 職場のセクハラ、マタハラ、パワハラ対策
  • 多様性を活かす組織づくり
  • プログラム体験:女性社員向け、経営層・管理者向けセミナー

対象

女性活躍推進、経営企画、ダイバーシティ推進、人権啓発、人事部門、法務・コンプライアンス部門、教育研修担当者 ※同業他社のご参加はお断りいたします。
※ 同業他社のご参加はお断りいたします。

日程 2015年12月17日(木) 15:00~17:00
受講料 無料です。
会場 クオレ・シー・キューブ セミナールーム(新宿区西早稲田)
アクセスはこちら

講師

クオレ・シー・キューブ代表 岡田康子

終了しました

個別コンサルティングのご案内

女性活躍推進やハラスメント対策について、岡田康子をはじめ弊社コンサルタントがご相談に応じております。
ご希望の方は、こちらからお気軽にお問い合わせ下さい。

  • 女性活躍推進について経営陣を説得してほしい
  • 女性活躍推進の進め方についてアドバイスが欲しい
  • ハラスメントの今後の対策について検討したい
  • 研修の組み立て方やツールを紹介してほしい 等

これまでの無料セミナー参加者様の声 (アンケートより)

  • 女性の働きやすい職場にアプローチすると、こんなに多くの「いいこと」があることを知り、目からウロコでした。
  • 女性の能力発揮と女性活躍推進は、経営貢献につながるという視点に共感しました。
  • 女性活躍推進は、女性のためだけでなく男性のためにも必要だと実感しました。
  • 女性の管理者目標設定のヒントをいただきました。
  • ハラスメント防止と女性活躍推進の関連と重要性について気付かされました。

これから開催されるセミナー

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