パワハラ(パワーハラスメント)、セクハラ(セクシュアルハラスメント)、コンプライアンス、メンタルヘルス対策、電話相談などのトータルな支援サービスをご提供いたします。

メンタルヘルス

職場のメンタルヘルス対策には、職場全体でメンタルヘルスについての正しい知識を理解することが重要です。対象に合わせた最適なプログラムを提案し、メンタルヘルス相談や研修経験が豊富な講師を派遣します。

メンタルヘルス研修

相談

心のほっとテレホン ~メンタルヘルス対策~

心の健康への関心が年々高まる中、企業が質の高いメンタルヘルスサポートを行うことは大変重要になっています。弊社のメンタルヘルス相談サービスは、20年の経験を持つ貴社専用の社外電話相談窓口を基本としています。貴社産業スタッフとの連携、弊社顧問ドクターによる専門相談が可能です。

受付形態 電話(月~土:14時~21時)
受付対象者 従業員とその家族
相談受付者 産業カウンセラー、臨床心理士
専門相談 心療内科医、産業医、弁護士、税理士、社会保険労務士

特色

  • メンタルヘルス相談を中心に、キャリア、職場の悩み、生活全般まであらゆる相談に対応
  • 従業員に加え、そのご家族も利用可能
  • 完全プライバシー保護、セキュリティ管理の徹底(プライバシーマーク取得)
  • 匿名制ながら、番号管理によって継続的な相談、心のサポートが可能
  • 心療内科医、産業医、弁護士、税理士の専門相談が可能
  • 継続的な相談員研修を行い、より質の高いサービスを提供
  • 社内案件に対し、ご担当者へのサポートシステム
職場のほっとテレホン ~総合相談窓口~

メンタルヘルス、ハラスメント、コンプライアンスなど職場で発生する、あらゆる問題に対応する総合相談窓口です。
利用する従業員にとって、問題が複合的であるケースも多く(例:ハラスメント問題を抱え、メンタル不全を起こしている)、一つの窓口で対応できるメリットは大きいと思われます。
メンタルヘルスに関わる相談には、カウンセリングマインドでじっくり相談者に寄り添い、問題解決が必要な相談には、問題を整理し事実確認を行いながら、社内窓口につないでいきます。

受付形態 電話(月~土:14時~21時)
メール(24時間:但し対応は翌営業日中)
受付対象者 従業員(派遣・契約等を含む)
相談受付者 産業カウンセラー、臨床心理士、キャリアカウンセラー
専門相談 弁護士、社会保険労務士、税理士、心療内科医、産業医

特色

  • メンタルヘルス、コンプライアンス、パワハラ、セクハラなど全ての問題を一つの窓口で受付
  • 月次報告書に加え、会社対応の必要性に応じて、翌営業日中に、実名・匿名で報告
  • 完全プライバシー保護、セキュリティ管理の徹底を図った相談体制 (プライバシーマーク取得)
  • 弁護士、社労士、心療内科医など、有資格者による専門相談を完備
  • 社内案件に対し、ご担当者へのサポートシステムの充実